一、品質(zhì)經(jīng)理主要職責(zé)如下：
1、協(xié)助、指導(dǎo)公司各業(yè)務(wù)部門編制作業(yè)指導(dǎo)書，建立工作標(biāo)準(zhǔn)；
2、組織項目管理人員學(xué)習(xí)質(zhì)量、環(huán)境管理體系知識及體系文件、相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，并進(jìn)行考核；
3、負(fù)責(zé)體系內(nèi)審工作的具體組織和實施；
4、編制、收集管理評審資料；
5、對各部門服務(wù)質(zhì)量體系運行情況、服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行檢查，對檢查結(jié)果進(jìn)行評估分析，指導(dǎo)相關(guān)部門進(jìn)行整改，對整改情況進(jìn)行跟蹤驗證；
6、負(fù)責(zé)體系文件印制、裝訂、發(fā)放、修改、回收及外部借閱等管理工作；
7、監(jiān)督指導(dǎo)各部門體系運行記錄；
8、收集物業(yè)管理、質(zhì)量、環(huán)境相關(guān)的法律法規(guī)，并對法律、法規(guī)進(jìn)行合規(guī)性評價；
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它的工作內(nèi)容。
二、品質(zhì)經(jīng)理崗位要求如下：
1、大學(xué)及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上大中型制造企業(yè)品質(zhì)主管崗位工作經(jīng)驗；
3、熟悉ISO質(zhì)量體系，熟練運用品質(zhì)統(tǒng)計分析工具；
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、組織管理及應(yīng)變能力；
5、有綜合的品質(zhì)判別能力及應(yīng)變能力；
6、有品質(zhì)專案的策劃與推動
1、協(xié)助、指導(dǎo)公司各業(yè)務(wù)部門編制作業(yè)指導(dǎo)書，建立工作標(biāo)準(zhǔn)；
2、組織項目管理人員學(xué)習(xí)質(zhì)量、環(huán)境管理體系知識及體系文件、相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，并進(jìn)行考核；
3、負(fù)責(zé)體系內(nèi)審工作的具體組織和實施；
4、編制、收集管理評審資料；
5、對各部門服務(wù)質(zhì)量體系運行情況、服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行檢查，對檢查結(jié)果進(jìn)行評估分析，指導(dǎo)相關(guān)部門進(jìn)行整改，對整改情況進(jìn)行跟蹤驗證；
6、負(fù)責(zé)體系文件印制、裝訂、發(fā)放、修改、回收及外部借閱等管理工作；
7、監(jiān)督指導(dǎo)各部門體系運行記錄；
8、收集物業(yè)管理、質(zhì)量、環(huán)境相關(guān)的法律法規(guī)，并對法律、法規(guī)進(jìn)行合規(guī)性評價；
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它的工作內(nèi)容。
二、品質(zhì)經(jīng)理崗位要求如下：
1、大學(xué)及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上大中型制造企業(yè)品質(zhì)主管崗位工作經(jīng)驗；
3、熟悉ISO質(zhì)量體系，熟練運用品質(zhì)統(tǒng)計分析工具；
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、組織管理及應(yīng)變能力；
5、有綜合的品質(zhì)判別能力及應(yīng)變能力；
6、有品質(zhì)專案的策劃與推動
職位類別： 品質(zhì)總監(jiān)/經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理/主管)
舉報
全選
申請職位
-
8-15K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理質(zhì)檢部日常工作：對原材料、鑄造工藝執(zhí)行、成品檢驗檢測、質(zhì)檢報告等進(jìn)行監(jiān)督管理。 2.負(fù)責(zé)對不合格品進(jìn)行評審，對質(zhì)量事故進(jìn)行分析，對糾正和預(yù)防措施進(jìn)行監(jiān)督和檢查。 3..
-
12-20K/月申請職位1、參與公司年度質(zhì)量指標(biāo)的制定、完善； 2、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量指標(biāo)的分解、統(tǒng)計、分析、考核工作，每月對客戶投訴情況、廢品情況、系列不合格情況進(jìn)行統(tǒng)計，召開質(zhì)量月度例會，對上述質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行通報并..
-
10-15K/月申請職位1.質(zhì)量相關(guān)工作經(jīng)驗至少3-5年，最好會三坐標(biāo)操作 2.熟悉ISO9001質(zhì)量體系，會制定質(zhì)量控制計劃、目標(biāo)、能完成內(nèi)外部相關(guān)審核；同時會編輯質(zhì)量檢驗文件（如作業(yè)指導(dǎo)書、檢驗操作規(guī)程等）） 3.可以對內(nèi)..
-
面議申請職位崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)制定和實施項目質(zhì)量管理體系，監(jiān)督項目實施過程中的質(zhì)量問題，提出改進(jìn)建議并跟蹤整改措施。參與制定項目質(zhì)量目標(biāo)，監(jiān)督各項指標(biāo)的達(dá)成情況，及時調(diào)整和完善質(zhì)量管理方案。 任職資格..
-
10-20K/月申請職位崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)過程質(zhì)量控制（來料檢驗、過程檢驗、出貨檢驗）； 2、負(fù)責(zé)不合格品管理及過程異常問題跟蹤； 3、負(fù)責(zé)客戶投訴處理的調(diào)查分析； 4、負(fù)責(zé)量檢具及相關(guān)設(shè)備的管理； 5、負(fù)責(zé)質(zhì)量文件..
-
5-10K/月申請職位從事相關(guān)鑄造行業(yè)的優(yōu)先；認(rèn)真負(fù)責(zé)，有管理能力。
-
10-15K/月申請職位職責(zé)描述： 1、公司內(nèi)部實施內(nèi)部質(zhì)量體系及生產(chǎn)過程審核，完成客戶審核。 2、對供應(yīng)商實施潛在供應(yīng)商審核和過程審核，以滿足公司的質(zhì)量保證要求。 3、對供應(yīng)商的質(zhì)量管理體系進(jìn)行開發(fā)，并管理供應(yīng)商..
-
8-14K/月申請職位職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量、環(huán)境和測量管理體系的策劃、推進(jìn)、實施以及對體系運行情況的監(jiān)控、考核； 2、負(fù)責(zé)公司管理體系認(rèn)證與評審的準(zhǔn)備、協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)工作； 3、負(fù)責(zé)按照管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求建立文..
-
8-12K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、控制產(chǎn)品制造過程符合質(zhì)量保證大綱要求，負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品整個生產(chǎn)過程的記錄并按要求歸檔； 2、監(jiān)管操作人員執(zhí)行質(zhì)量安全標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)范和程序； 3、提出改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量，設(shè)計及流程的方案..
-
5-8K/月申請職位崗位職責(zé)：一、崗位職責(zé) 1. 新項目品質(zhì)策劃與監(jiān)督：負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)階段的品質(zhì)監(jiān)督、試樣確認(rèn)、問題點收集、合格率統(tǒng)計，并提交FAI（首件檢驗報告）、CPK（過程能力指數(shù)）報告等。 2. 質(zhì)量文件制定..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鑄造廠家
- 所在地區(qū)：浙江-湖州市-安吉縣
- 聯(lián)系人：楊軍波
- 手機(jī)：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：313310
工作地址
- 地址：高禹鎮(zhèn)天子湖工業(yè)園區(qū)
