工作職責:
1、來料、制程、出貨品質(zhì)控制正常運作,確保產(chǎn)品質(zhì)量滿足客戶及相關標準要求;
2、本部門程序文件、工作流程、作業(yè)規(guī)范的編制及修訂;
3、公司生產(chǎn)過程及客戶投訴抱怨等發(fā)生異常事件組織相關人員進行原因分析、制定糾正措施并跟蹤結果;
4、落實本部門相關工作任務及部門年度質(zhì)量目標;
5、根據(jù)公司生產(chǎn)實際,制定本部門的人力配備及檢測設備配備與增添計劃。
6、本部門的人員日常工作的指導及教育培訓,本部門管理體系的日常管理、維護與改進;
7、參與公司的內(nèi)外審核及第二方審核;
8、制訂質(zhì)量部門績效考核指標,負責本部門檢驗員績效考核。
崗位要求:
1、大?;蛞陨蠈W歷;
2、有3年以上品質(zhì)管理相關工作經(jīng)驗,至少有2年以上的PACK品質(zhì)管理相關工作經(jīng)驗,對電池行業(yè)有豐富經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備良好組織、管理、協(xié)調(diào)、溝通指揮、統(tǒng)籌能力;
4、了解ISO9000的標準與運作、ERP系統(tǒng)流程的動作。
二、公司福利:
1.可購買社保(五險);
2.節(jié)日有禮品福利,節(jié)假日遵循國家法定假期;
3.每月有現(xiàn)金獎勵;
4.包吃住;
5.不定期組織外出聚餐游玩,員工生日Party(每季度定期組織);
6.最重要的是我們這個職位非常有前景,公司屬于恒力國際子公司
1、來料、制程、出貨品質(zhì)控制正常運作,確保產(chǎn)品質(zhì)量滿足客戶及相關標準要求;
2、本部門程序文件、工作流程、作業(yè)規(guī)范的編制及修訂;
3、公司生產(chǎn)過程及客戶投訴抱怨等發(fā)生異常事件組織相關人員進行原因分析、制定糾正措施并跟蹤結果;
4、落實本部門相關工作任務及部門年度質(zhì)量目標;
5、根據(jù)公司生產(chǎn)實際,制定本部門的人力配備及檢測設備配備與增添計劃。
6、本部門的人員日常工作的指導及教育培訓,本部門管理體系的日常管理、維護與改進;
7、參與公司的內(nèi)外審核及第二方審核;
8、制訂質(zhì)量部門績效考核指標,負責本部門檢驗員績效考核。
崗位要求:
1、大?;蛞陨蠈W歷;
2、有3年以上品質(zhì)管理相關工作經(jīng)驗,至少有2年以上的PACK品質(zhì)管理相關工作經(jīng)驗,對電池行業(yè)有豐富經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備良好組織、管理、協(xié)調(diào)、溝通指揮、統(tǒng)籌能力;
4、了解ISO9000的標準與運作、ERP系統(tǒng)流程的動作。
二、公司福利:
1.可購買社保(五險);
2.節(jié)日有禮品福利,節(jié)假日遵循國家法定假期;
3.每月有現(xiàn)金獎勵;
4.包吃住;
5.不定期組織外出聚餐游玩,員工生日Party(每季度定期組織);
6.最重要的是我們這個職位非常有前景,公司屬于恒力國際子公司
職位類別: 品質(zhì)經(jīng)理/主管
舉報
品牌主管職業(yè)大全:

全選
申請職位
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1-1.8萬/月申請職位職務概要: 1、售后工作的服務; 2、生產(chǎn)異常分析與不良率的控制; 3、物料來料的管理; 4.、品質(zhì)人員的日常管理。 工作內(nèi)容: 1、制定部門周/月度工作計劃并落實、執(zhí)行; 2、負責監(jiān)督本部門各項程..
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0.8-1萬/月申請職位1. 熟悉掌握質(zhì)量體系文件; 2. 負責電芯制程、電芯設計的質(zhì)量工作;負責內(nèi)審,客戶評審等相關資料; 2. 負責參與電芯的來料、制程,出貨等方面的異常進行分析和處理; 3. 負責組織相關部門處理..
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面議申請職位品質(zhì)主管/工程師 一、崗位職責: 統(tǒng)籌品質(zhì)人員,負責公司日常運行的QA(品保體系)、QE(品保標準)、QC(品質(zhì)檢驗)工作 1、QA(品保體系):理解并熟練和靈活運用ISO9001質(zhì)量管理體系,建設適合本..
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0.9-1.2萬/月申請職位1、大專或以上學歷; 2、鋰離子電池行業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗兩年以上,熟悉軟包聚合物鋰電池配料、涂布、裝配、注液、化成分容、包裝等各環(huán)節(jié)品質(zhì)管控者優(yōu)先; 3、熟悉ISO9001、ISO14001體系,有內(nèi)..
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0.7-1萬/月申請職位職位要求: 1.男女不限,大專或以上學歷,40歲以下。 2.熟悉日常辦公軟件,熟悉鋰電池制造工藝及流程,熟悉ISO9000及相關品質(zhì)知識。 3.有品質(zhì)管理經(jīng)驗,良好的溝通能力,有較強的分析判斷能力。 崗..
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6-9千/月申請職位崗位描述: 1.負責建立產(chǎn)品質(zhì)量標準和監(jiān)控生產(chǎn)過程產(chǎn)品質(zhì)量方法或者流程; 2.負責提升良率,滿足產(chǎn)品質(zhì)量標準; 3.負責質(zhì)量異常及投訴處理;維護客戶關系,滿足客戶質(zhì)量訴求;同時將客戶標準等反饋..
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7-8.5千/月申請職位崗位職責: 1.質(zhì)量體系的完善及推行。 2.生產(chǎn)制程重大異常的跟進、匯總、報告。 3.部門內(nèi)部人員的培訓及日常管理工作。 4.售后工作管理。 5.協(xié)助部門負責人完成其他事項。 能力要求: 1.大專以上學..
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0.8-1.2萬/月申請職位任職資格: 1、25-45歲,大專及以上學歷,材料類等相關類專業(yè); 2、三年以上鋰離子電芯品質(zhì)制程控制管理工作經(jīng)驗,熟練使用SPC、QC七大手法品質(zhì)工具。對電池制造流程、工藝、常見問題及改善方法十分..
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0.7-1萬/月申請職位職位要求: 1.男女不限,大?;蛞陨蠈W歷,40歲以下。 2.熟悉日常辦公軟件,熟悉鋰電池制造工藝及流程,熟悉ISO9000及相關品質(zhì)知識。 3.有品質(zhì)管理經(jīng)驗,良好的溝通能力,有較強的分析判斷能力。 崗..
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0.8-1萬/月申請職位1、有鋰電池廠工作經(jīng)驗; 2、有一定分析問題、解決問題的能力; 3、解決產(chǎn)品制程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題,處理品質(zhì)異常和品質(zhì)改善; 4、跟進產(chǎn)品品質(zhì)狀況,協(xié)助處理客戶投訴的回復追蹤; 5、組織人員培訓..
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 所屬行業(yè):電力、電氣、自動化、熱力、鍋爐、照明、電池、電源、電纜、光電等
- 所在地區(qū):廣東-惠州市-惠城區(qū)
- 聯(lián)系人:李小姐
- 手機:會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:廣東惠州市惠城區(qū)華昇產(chǎn)業(yè)園2號園區(qū)(東門)2棟5樓