電氣工程師

13-26K/月

所屬部門：研發(fā)部

學歷要求：本科及以上
工作經驗： 1年以下
更新時間： 2026-03-02

招聘人數(shù)：若干
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：廣東-東莞-寮步

高經理 hr 一周內活躍

快來加入我們，用代碼驅動智能裝備的創(chuàng)新力量！

廣東拓奇智能裝備有限公司專注于非標自動化領域的研發(fā)與智造，是鋰電新能源行業(yè)自動化解決方案的探索者與踐行者。我們致力于為工程師提供開放的技術平臺和成長土壤，與敢于挑戰(zhàn)的您一同書寫智能制造的落地篇章！

【您將在這里迎接的挑戰(zhàn)】

1. 主導鋰電自動化產線的電氣系統(tǒng)設計，包括PLC編程、人機界面開發(fā)與伺服運動控制；
2. 獨立完成單模組控制、配方管理、通訊對接等核心功能開發(fā)，支撐設備穩(wěn)定高效運行；
3. 參與技術框架設計，編寫結構化、可復用的代碼，推動團隊標準化與效率提升；
4. 深入現(xiàn)場調試，解決技術難題，為項目實施與客戶支持提供可靠技術保障。

【我們希望您具備】

1. 熟練運用歐姆龍/匯川/倍福/西門子中至少一款主流PLC，具備復雜邏輯編程能力；
2. 精通威綸通等人機界面設計，熟悉ST語言編程規(guī)范與結構化設計思想；
3. 熟悉伺服系統(tǒng)的運動控制模式，精通定位、同步、凸輪、插補等高級功能應用；
4. 掌握 ModbusTcp、Socket、CIP、EIP 等工業(yè)通訊協(xié)議，具備多設備協(xié)同調試經驗；
5. 熟悉鋰電行業(yè)工藝需求，如單模組控制、帶料初始化、手自動防沖突、配方系統(tǒng)等；
6. 具備面向對象編程意識，追求代碼框架的清晰性與可擴展性；
7. 能接受短期項目出差，具備良好的現(xiàn)場溝通與問題解決能力。

【我們?yōu)槟峁?br/>
高競爭力薪酬：高于行業(yè)水平的薪資結構 + 年終獎金 + 項目績效獎勵，薪酬與能力成長同步提升；
技術成長支持：行業(yè)資深工程師帶隊、參與前沿項目實踐、定期技術分享與外部培訓機會；
安心保障體系：五險一金、帶薪年假、年度體檢、節(jié)日福利、生日會、定期團建與部門聚餐；
生活平衡配套：免費住宿 + 餐費補貼，幫助您降低生活成本，專注工作與自我提升；
年輕活力團隊：85后、90后為主的技術團隊，扁平溝通、協(xié)作透明、鼓勵創(chuàng)新嘗試；
彈性工作支持：大小周工作制，重大項目期間提供調休與補貼支持。

【申請方式】
如果您對用技術推動智能制造懷有熱情，并符合以上關鍵要求，歡迎發(fā)送簡歷至BOSS：

我們期待與注重技術規(guī)范、追求工程美學的您同行，一起在新能源自動化領域創(chuàng)造價值！

職位類別：電氣工程師/技術員

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