人事招聘/人事助理
任職要求：
1、年齡滿25--45周歲，
2、大專及以上學歷，大專學信網可查，必須有畢業(yè)證，年齡符合25周歲以上且學歷大專以上學歷可優(yōu)先錄取。
工作內容
人事助理---輔助團隊管理及團隊發(fā)展招募，提供固定客資的同時免費提供招募平臺助力招募；
工作時間
1、8:30--10:30上6休一 ，下午不上班，國家法定節(jié)假日休息
2、絕不加班，下午時間可合理安排(如有寶媽下班也不影響接小孩）
3、舒適的辦公環(huán)境，人性化的管理
享有意外保險、定期壽險、住院醫(yī)療保險、等保障
4、旅游、節(jié)假日有禮品、不定期會有聚會
5、公司注重員工培養(yǎng)，給予晉升機會，且晉升通道透明。主要從員工中培養(yǎng)、提拔
6、不定時激勵獎，有獎金、禮品發(fā)放；有工作經驗者優(yōu)先考慮，另外公司對于表現(xiàn)優(yōu)異的員工給予獎勵升職加薪，獎金豐厚
薪資待遇：
綜合薪資；3K ＋，上不封頂，只要努力去做，月薪過萬很正常的，有想了解的私！
任職要求：
1、年齡滿25--45周歲，
2、大專及以上學歷，大專學信網可查，必須有畢業(yè)證，年齡符合25周歲以上且學歷大專以上學歷可優(yōu)先錄取。
工作內容
人事助理---輔助團隊管理及團隊發(fā)展招募，提供固定客資的同時免費提供招募平臺助力招募；
工作時間
1、8:30--10:30上6休一 ，下午不上班，國家法定節(jié)假日休息
2、絕不加班，下午時間可合理安排(如有寶媽下班也不影響接小孩）
3、舒適的辦公環(huán)境，人性化的管理
享有意外保險、定期壽險、住院醫(yī)療保險、等保障
4、旅游、節(jié)假日有禮品、不定期會有聚會
5、公司注重員工培養(yǎng)，給予晉升機會，且晉升通道透明。主要從員工中培養(yǎng)、提拔
6、不定時激勵獎，有獎金、禮品發(fā)放；有工作經驗者優(yōu)先考慮，另外公司對于表現(xiàn)優(yōu)異的員工給予獎勵升職加薪，獎金豐厚
薪資待遇：
綜合薪資；3K ＋，上不封頂，只要努力去做，月薪過萬很正常的，有想了解的私！
職位類別： 業(yè)務經理
舉報
土地整治銷售經理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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45-100K申請職位公司重磅推出同業(yè)人才招募及培養(yǎng)計劃，現(xiàn)面向社會公開招募25歲-45歲的有識之士，在泰康強大平臺支持下，通過階段性專屬培養(yǎng)支持，使其在規(guī)定期限內成為擅經營、懂管理的復合型高級經理或高級部經理..
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5-100K申請職位懂得交流。 應變能力強
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8-10K申請職位崗位職責：1、依據(jù)客戶的資產規(guī)模及理財需求，為客戶提供各種綜合性基礎理財咨詢服務；并展開一站式綜合金融理財營銷業(yè)務；2、負責定期開展金融理財及營銷拓展培訓，使團隊業(yè)務人員不斷掌握金融專業(yè)..
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7-11K申請職位1、統(tǒng)籌制定以及跟進項目計劃、業(yè)務計劃的完成； 2、接收和管理客戶訂單，將訂單錄入操作管理系統(tǒng)，進行跟蹤，核對賬目及賬款的收回跟進； 3、負責客戶樣品處理及跟蹤、報價、推進項目量產、客戶退..
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