崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)線下平臺(tái)市場(chǎng)信息收集及售后處理工作,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和趨勢(shì)信息,根據(jù)市場(chǎng)情況,提供行業(yè)客戶具體需求服務(wù);
2、執(zhí)行并完成公司的銷售任務(wù);
3、熟悉產(chǎn)品,與客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的關(guān)系,積極完成跟單分配工作;
4、負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常履行,并在相應(yīng)時(shí)間內(nèi)催討所欠應(yīng)收銷售款項(xiàng)。;
5、對(duì)客戶在銷售和使用過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,須根據(jù)有關(guān)規(guī)定,積極聯(lián)系有關(guān)部門妥善解決;
6、不斷完善本行業(yè)客戶數(shù)據(jù),及根據(jù)客戶數(shù)據(jù)有效開展業(yè)務(wù)工作;
7、收集營(yíng)銷信息和客戶意見,對(duì)公司營(yíng)銷策略,產(chǎn)品改進(jìn),新產(chǎn)品開發(fā)及售后服務(wù)等提出參考意見;
8、填寫相關(guān)銷售數(shù)據(jù),按時(shí)提交日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào),分析和總結(jié)報(bào)告;
任職要求:
1、年齡要求20-30歲,有較好的抗壓力,人際交往能力;
2、有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力,邏輯性強(qiáng)和良好的語(yǔ)言表達(dá)能力;
3、為人謙遜,愿學(xué)習(xí),愿服從安排
4、愿意在本行業(yè)深耕發(fā)展
5、有過(guò)外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),懂英語(yǔ)者優(yōu)先
職位類別:
銷售總監(jiān)/部門經(jīng)理/專員
舉報(bào)