崗位職責：
1、負責新產品中與材料相關前期技術實現方案的可行性評估；
2、負責研究提高材料、產品質量和降低成本的方法；
3、負責常用原材料工藝制定和測試，準確判斷并解決材料應用過程中的問題；
4、負責研究分析產品因材料原因產生的故障、質量問題、技術問題，并提出處理意見等；
5、負責產品開發(fā)階段材料打樣和驗證方案整體推進；
6、完成領導安排的其他任務。
任職要求：
1、材料化學、電化學、材料科學等相關專業(yè)，全日制本科及以上學歷，從事材料研究相關工作或三年以上的電氣行業(yè)工作經驗優(yōu)先；
2、具備扎實的材料理論基礎知識，熟悉材料的表征方法；
3、具備優(yōu)秀的科研能力和創(chuàng)新思維， 有較強的數據整理、分析與總結能力，并能基于數據得出可靠的結論并完成相關技術報告。
公司福利：
1、住宿：公司為員工提供公寓式住宿或住房補貼；
2、伙食：公司有福利餐廳，每日提供早、中、晚三頓美味營養(yǎng)員工餐（中午免費提供水果或酸奶）；
3、五險一金：公司為員工購買社會保險及住房公積金（入職即繳納）；
4、獎勵：公司每季度、年度優(yōu)秀員工評選，先進個人、先進團隊獎金；
5、假期：員工享有法定假、年休假、婚假、產假、喪假等帶薪假期等；
6、旅游：公司每年為員工提供旅游、拓展及不定時團建活動；
7、節(jié)日禮品：每年端午、中秋等節(jié)日，公司將發(fā)放節(jié)日紅包及禮物；
8、生日禮物：公司為每位員工準備生日紅包及生日禮品；
9、其他福利：交通補貼、全勤獎、工齡獎、夏季降溫補貼、年終獎等。
作息時間：單xiu制
1、負責新產品中與材料相關前期技術實現方案的可行性評估；
2、負責研究提高材料、產品質量和降低成本的方法；
3、負責常用原材料工藝制定和測試，準確判斷并解決材料應用過程中的問題；
4、負責研究分析產品因材料原因產生的故障、質量問題、技術問題，并提出處理意見等；
5、負責產品開發(fā)階段材料打樣和驗證方案整體推進；
6、完成領導安排的其他任務。
任職要求：
1、材料化學、電化學、材料科學等相關專業(yè)，全日制本科及以上學歷，從事材料研究相關工作或三年以上的電氣行業(yè)工作經驗優(yōu)先；
2、具備扎實的材料理論基礎知識，熟悉材料的表征方法；
3、具備優(yōu)秀的科研能力和創(chuàng)新思維， 有較強的數據整理、分析與總結能力，并能基于數據得出可靠的結論并完成相關技術報告。
公司福利：
1、住宿：公司為員工提供公寓式住宿或住房補貼；
2、伙食：公司有福利餐廳，每日提供早、中、晚三頓美味營養(yǎng)員工餐（中午免費提供水果或酸奶）；
3、五險一金：公司為員工購買社會保險及住房公積金（入職即繳納）；
4、獎勵：公司每季度、年度優(yōu)秀員工評選，先進個人、先進團隊獎金；
5、假期：員工享有法定假、年休假、婚假、產假、喪假等帶薪假期等；
6、旅游：公司每年為員工提供旅游、拓展及不定時團建活動；
7、節(jié)日禮品：每年端午、中秋等節(jié)日，公司將發(fā)放節(jié)日紅包及禮物；
8、生日禮物：公司為每位員工準備生日紅包及生日禮品；
9、其他福利：交通補貼、全勤獎、工齡獎、夏季降溫補貼、年終獎等。
作息時間：單xiu制
職位類別： 材料工程師
舉報
材料工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1.5-2.5萬/月申請職位崗位職責： 1、了解行業(yè)動態(tài)、技術導向和國家相關政策等，分析和確定新技術、新產品研發(fā)方向，協(xié)助研發(fā)總監(jiān)不斷優(yōu)化產品架構和未來規(guī)劃； 2、主導研發(fā)項目的立項和推動，確保產品開發(fā)進度正常進行，..
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面議申請職位崗位職責：1、熟悉電池負極材料相關標準與流程、合成裝備、合成技術； 2、負責鈉電池新型負極材料的研發(fā)工作，開展實驗設計、樣品制作、測試； 3、負責鈉離子電池負極材料（硬碳、金屬化合物等）的..
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面議申請職位崗位職責：1、熟悉電池正極材料相關標準與流程、合成裝備、合成技術； 2、負責鈉電池新型正極材料的研發(fā)工作，開展實驗設計、樣品制作、測試； 3、負責鈉離子電池正極材料（層狀氧化物、聚陰離子）..
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1.5-2萬/月申請職位崗位概述： 主要負責聚合物膜強化加工方法及工藝開發(fā)與驗證，新型材料設計開發(fā)工作，對實驗結 果做出比較全面的分析 主要職責： 1.有較強的獨立工作能力，負責聚合物樹脂公斤級制備的工藝開發(fā)與驗..
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1.4-1.7萬/月申請職位1.從事材料配方、新產品開發(fā)、舊產品升級工作;負責配方研制、成型工藝制定及最終產品性能檢測等； 2.負責產品相關技術支持，配合其他部門進行相關工作開展。1.博士、碩士學歷，材料相關專業(yè)； 2.研..
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1.2-2萬/月申請職位主要職責： 主要專注于燃料電池材料的研發(fā)工作； 參與研發(fā)中心管理工作。 任職要求： 1、 理工科背景，碩士及以上學歷，材料學（金屬材料、非金屬材料）相關專業(yè)； 2、 有燃料電池相關研發(fā)經驗或..
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0.8-1.2萬/月申請職位崗位職責 1、樣品登記和測試； 2、測試方法的整理和優(yōu)化； 3、測試數據匯總，并輸出報告； 4、設備的日常保養(yǎng)和異常處理， 5、其他日常事務 任職要求 1、熟練掌握SEM，ICP，IC，GC-MS，DSC等儀器中..
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0.9-1.4萬/月申請職位工作職責： 1.材料評估: 鋰電池相關原材料資料收集評估、實驗規(guī)劃、制程跟進確認、數據收集、測試安排、實驗報告的撰寫、組織會議評審、技術資料歸檔。 2.性能評測異常原因分析，提出改善措施并驗..
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1-1.4萬/月申請職位工作描述 1、負責根據市場需求開發(fā)新產品設計平臺； 2、負責現有產品體系升級； 3、負責公司及部門創(chuàng)新項目開發(fā)； 4、負責各項目進度的跟進，成果的輸出。 崗位要求： 1、研究生學歷優(yōu)先，材..
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0.8-1.2萬/月申請職位崗位職責： 1、對于高電壓正極材料或者高容量負極進行包覆改性，分析包覆效果，優(yōu)化技術路線和工藝參數； 2、分析研究液態(tài)電池或者固態(tài)電池的表界面反應； 3、對于失效電池進行拆解分析，對于電池材..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：光伏發(fā)電
- 所在地區(qū)：浙江-溫州市-樂清市
50%
簡歷查閱率
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