基本條件：
1、 大專及以上文化程度；
2、 40歲以下，男性；
3、 鋰電池軟包設備維修及管理5年以上經(jīng)驗；
業(yè)務要求
1、完成領導交辦的各項任務；
2.負責管理處理公司工程部的所有事務。 工程部運作，設備研發(fā)、改造、日常維修保養(yǎng)。
3、要求有鋰電池行業(yè)設備管理5年以上經(jīng)驗。
福利待遇：
1、包吃包?。?br/>2、公司購買五險；
3、業(yè)務能力強且經(jīng)驗豐富的，可放寬學歷限制，可協(xié)議工資。
1、 大專及以上文化程度；
2、 40歲以下，男性；
3、 鋰電池軟包設備維修及管理5年以上經(jīng)驗；
業(yè)務要求
1、完成領導交辦的各項任務；
2.負責管理處理公司工程部的所有事務。 工程部運作，設備研發(fā)、改造、日常維修保養(yǎng)。
3、要求有鋰電池行業(yè)設備管理5年以上經(jīng)驗。
福利待遇：
1、包吃包?。?br/>2、公司購買五險；
3、業(yè)務能力強且經(jīng)驗豐富的，可放寬學歷限制，可協(xié)議工資。
職位類別： 設備經(jīng)理/主管
舉報
全選
申請職位
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1.5-1.6萬/月申請職位1、支持工程部全面工作； 2、對全廠設備、工程部人員實行統(tǒng)籌管理； 3、定期召開設備例會和對設備優(yōu)化改造； 4、對設備維護保養(yǎng)進行全面監(jiān)制； 5、負責本部門與其他部門之間的工作協(xié)調(diào)； 6、負責公..
-
30-48萬/年申請職位崗位職責; 1、負責BMS產(chǎn)品規(guī)劃與跟蹤落實； 2、負責研發(fā)項目的需求分析及分解，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)軟硬件開發(fā)； 3、負責BMS研發(fā)項目的系統(tǒng)方案設計、系統(tǒng)架構搭建； 4、負責BMS關鍵控制策略的制定與維護..
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0.8-1.5萬/月申請職位崗位要求： 1、大專以上學歷，專業(yè)不限； 2、有5年以上銷售工作經(jīng)驗，有鋰電池行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先； 3、具備客戶資源及項目帶領經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 4、熟悉鋰電池產(chǎn)品的加工報價體系，了解市場產(chǎn)品知識..
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1-1.5萬/月申請職位工作要求及職責： 1、負責編制設備管理崗位職責，對設備管理員合理分工、考核、評價； 2、負責制訂年度、季度設備大/中/小修計劃和學習方案； 3、負責對設備事故原因分析、制度糾正預防措施；..
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1.5-2萬/月申請職位崗位職責： 1、負責深圳所轄所有項目工程從施工開工準備、實施過程、竣工驗收等全面管理。 2、負責對深圳所轄所有項目工程施工中各個項目施工完成指標進行考核。 3、完善安全體系建設、安全教育培訓..
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面議申請職位尋找有夢想、志同道合的電力英才！ 如果您希望加入一家有思想、有潛力、快速成長且目標遠大的優(yōu)秀公司； 如果您是一位有夢想、有追求、渴望成長、注重成果且人品良好的職業(yè)人； 那么，歡迎您加入..
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0.8-1.5萬/月申請職位從事輸變電工程項目管理經(jīng)驗五年以上，大專以上學歷，機電二級建造師或中級工程師。身體健康、限男性30-45歲之間。愛崗敬業(yè)人事優(yōu)先。
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20-35萬/年申請職位崗位職責： 1、負責統(tǒng)籌公司工程管理部的綜合工作，負責工程部門團隊建設； 2、負責組織制定工程項目部各項管理制度和實施細則； 3、總結完善項目的工作流程和作業(yè)文件，保證各項目人員分工協(xié)調(diào)的高..
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5-8千/月申請職位10KV配電工程----項目經(jīng)理 1、負責公司項目施工工程質量和技術工作的總體控制； 2、管理電力工程項目的整體核心技術，組織制定和實施重大技術決策和技術方案； 3、解決施工現(xiàn)場的技術問題； 4、..
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面議申請職位崗位職責 1.熟悉電力系統(tǒng)施工工程流程，輸變電、結算資料，項目分包，合同管理等工作。 2.負責優(yōu)化供應鏈管理，建立供應商入庫及管理流程； 3.負責采購計劃的制定、實施，及成本的控制； 4.負責合同..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電池材料類
- 所在地區(qū)：湖南-株洲市-株洲縣
- 聯(lián)系人：歐先生
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：淥口區(qū)南洲鎮(zhèn)科創(chuàng)產(chǎn)業(yè)園C5棟
