【崗位職責(zé)】
1. 通過郵件、電話、谷歌、社媒等多渠道主動積極開發(fā)客戶資源；
2. 全面而深入的了解國家區(qū)域動態(tài)和市場現(xiàn)狀，建立良好深入的客情關(guān)系與信任溝通；
3. 深度了解公司及產(chǎn)品優(yōu)勢與體系，積極主動介紹公司平臺及產(chǎn)品核心價值，對市場及客戶有靈活把控及一定敏銳度，完成公司設(shè)定的各項業(yè)績考核指標(biāo)；
4. 配合客戶成功經(jīng)理積極解決客戶在平臺使用、成員間合作等遇到的問題，保持良好而穩(wěn)定的客情關(guān)系；
5.部分產(chǎn)品的二次售賣；
【任職資格】
1. 本科及以上學(xué)歷，英語四級以上，書面流利；
2. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通談判能力，抗壓性強(qiáng)；
3. 有上進(jìn)心與自驅(qū)力，有沖勁，熱愛銷售工作；
4. 開朗活潑樂觀，心態(tài)好，求知好學(xué)，敢于挑戰(zhàn)！
【公司待遇】
1. 無責(zé)任底薪+高提成+帶薪年假+加班調(diào)休+餐補(bǔ)+業(yè)績競賽獎金；
2. 完善的培訓(xùn)及培養(yǎng)體系+分享+團(tuán)建；
3. 標(biāo)準(zhǔn)的職級晉升激制+績效評定；
4. 優(yōu)異者可隨公司拜訪國內(nèi)外客戶；
5. 多樣的業(yè)績競賽及豐厚的獎金；
6. 年輕活力的團(tuán)隊、包容且開放的工作氛圍、簡單輕松的人際關(guān)系、完善的內(nèi)部制度與流程
1. 通過郵件、電話、谷歌、社媒等多渠道主動積極開發(fā)客戶資源；
2. 全面而深入的了解國家區(qū)域動態(tài)和市場現(xiàn)狀，建立良好深入的客情關(guān)系與信任溝通；
3. 深度了解公司及產(chǎn)品優(yōu)勢與體系，積極主動介紹公司平臺及產(chǎn)品核心價值，對市場及客戶有靈活把控及一定敏銳度，完成公司設(shè)定的各項業(yè)績考核指標(biāo)；
4. 配合客戶成功經(jīng)理積極解決客戶在平臺使用、成員間合作等遇到的問題，保持良好而穩(wěn)定的客情關(guān)系；
5.部分產(chǎn)品的二次售賣；
【任職資格】
1. 本科及以上學(xué)歷，英語四級以上，書面流利；
2. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通談判能力，抗壓性強(qiáng)；
3. 有上進(jìn)心與自驅(qū)力，有沖勁，熱愛銷售工作；
4. 開朗活潑樂觀，心態(tài)好，求知好學(xué)，敢于挑戰(zhàn)！
【公司待遇】
1. 無責(zé)任底薪+高提成+帶薪年假+加班調(diào)休+餐補(bǔ)+業(yè)績競賽獎金；
2. 完善的培訓(xùn)及培養(yǎng)體系+分享+團(tuán)建；
3. 標(biāo)準(zhǔn)的職級晉升激制+績效評定；
4. 優(yōu)異者可隨公司拜訪國內(nèi)外客戶；
5. 多樣的業(yè)績競賽及豐厚的獎金；
6. 年輕活力的團(tuán)隊、包容且開放的工作氛圍、簡單輕松的人際關(guān)系、完善的內(nèi)部制度與流程
職位類別： 銷售外貿(mào)類
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銀行國外業(yè)務(wù)專業(yè)人員職業(yè)大全：
溫馨提示
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：私營企業(yè)
- 所在地區(qū)：遼寧-大連市
- 聯(lián)系人：常玉瑩
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