任職資格
1、理學(xué)或工學(xué)本科，一年以上相關(guān)工作研發(fā)經(jīng)驗、技術(shù)經(jīng)驗；
2、熟練掌握本行業(yè)所需的技術(shù)知識、行業(yè)開發(fā)手段，具備對產(chǎn)品開發(fā)成果的水平評估判斷的能力、熟練掌握電池開發(fā)的技能；
3、敬崗愛業(yè)，有很強的責(zé)任心，具有較強的組織和溝通能力；
4、掌握公司管理體系和產(chǎn)品開發(fā)體系，具備團隊管理能力和與各個部門溝通協(xié)調(diào)的能力；
5、熟練行業(yè)所需的法律、法規(guī)、以及各種相關(guān)標(biāo)準；
6、良好的英語聽、說、讀、寫能力；
知識技能
1、 掌握電池開發(fā)的技能。
2、 具備對電池性能進行評估和判斷的能量。
3、 熟練掌握各種辦公軟件和相關(guān)數(shù)據(jù)處理軟件。
4、 掌握行業(yè)技術(shù)標(biāo)準。
具體職責(zé)
1、根據(jù)研發(fā)中心安排，進行新品研究及改善項目的改進工作。
2、根據(jù)評估批準后的項目方案，進行所有試驗跟蹤并提出改進建議。
3、負責(zé)對項目進行結(jié)果進行分析判斷。
4、負責(zé)對項目實驗結(jié)果進行判斷評估。
5、對各部門給予技術(shù)支持，提供有關(guān)知識方面的培訓(xùn)。
6、負責(zé)對助理工程師進行工作安排和培訓(xùn)
1、理學(xué)或工學(xué)本科，一年以上相關(guān)工作研發(fā)經(jīng)驗、技術(shù)經(jīng)驗；
2、熟練掌握本行業(yè)所需的技術(shù)知識、行業(yè)開發(fā)手段，具備對產(chǎn)品開發(fā)成果的水平評估判斷的能力、熟練掌握電池開發(fā)的技能；
3、敬崗愛業(yè)，有很強的責(zé)任心，具有較強的組織和溝通能力；
4、掌握公司管理體系和產(chǎn)品開發(fā)體系，具備團隊管理能力和與各個部門溝通協(xié)調(diào)的能力；
5、熟練行業(yè)所需的法律、法規(guī)、以及各種相關(guān)標(biāo)準；
6、良好的英語聽、說、讀、寫能力；
知識技能
1、 掌握電池開發(fā)的技能。
2、 具備對電池性能進行評估和判斷的能量。
3、 熟練掌握各種辦公軟件和相關(guān)數(shù)據(jù)處理軟件。
4、 掌握行業(yè)技術(shù)標(biāo)準。
具體職責(zé)
1、根據(jù)研發(fā)中心安排，進行新品研究及改善項目的改進工作。
2、根據(jù)評估批準后的項目方案，進行所有試驗跟蹤并提出改進建議。
3、負責(zé)對項目進行結(jié)果進行分析判斷。
4、負責(zé)對項目實驗結(jié)果進行判斷評估。
5、對各部門給予技術(shù)支持，提供有關(guān)知識方面的培訓(xùn)。
6、負責(zé)對助理工程師進行工作安排和培訓(xùn)
職位類別： 電芯研發(fā)工程師
舉報
工程機械研發(fā)工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1.5-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、從事固體/準固態(tài)電解質(zhì)開發(fā)，固態(tài)電池工藝開發(fā)； 2、根據(jù)客戶需求，能夠獨立進行研發(fā)設(shè)計、方案實施、失效分析、優(yōu)化設(shè)計； 3、主導(dǎo)產(chǎn)品技術(shù)風(fēng)險評估，改善，完成項目或產(chǎn)品開發(fā)需求..
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0.9-1.5萬/月申請職位崗位要求1.年齡：40歲以下，男女不限； 2.教育背景: 大學(xué)專科以上學(xué)歷； 3.培訓(xùn)經(jīng)歷: 接受過鋰電設(shè)計開發(fā)等方面的培訓(xùn)。 4.經(jīng) 驗: 3年以上鋰電行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。 5.技能: ◆3年以上相關(guān)電池材料開..
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0.9-1.5萬/月申請職位崗位要求1.年齡：40歲以下，男女不限； 2.教育背景: 大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷； 3.培訓(xùn)經(jīng)歷: 接受過鋰電設(shè)計開發(fā)等方面的培訓(xùn)。 4.經(jīng) 驗: 3年以上鋰電行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。 5.技能: ◆3年以上相關(guān)電池材料開..
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23-40萬/年申請職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)客戶需求及平臺開發(fā)需求，主導(dǎo)產(chǎn)品方案設(shè)計及技術(shù)評審； 2、統(tǒng)籌開發(fā)各階段的計劃、制作、驗證； 3、主導(dǎo)電芯的失效分析，持續(xù)優(yōu)化設(shè)計體系； 4、產(chǎn)品規(guī)格書、體系文件、技術(shù)..
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0.8-2萬/月申請職位崗位要求： 1、2年以上數(shù)碼鋰電產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗； 2、獨立完成樣品開發(fā)并轉(zhuǎn)產(chǎn)； 3、具有組織協(xié)調(diào)能力、能獨立分析和解決樣品異常問題能力； 4、完成樣品和實驗報告； 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)客戶需求..
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5-8千/月申請職位職位描述： 1、負責(zé)電池產(chǎn)品的研發(fā)工作，包括設(shè)計、實驗和測試等； 2、參與新技術(shù)的研究和開發(fā)，提出改進建議，并協(xié)助解決技術(shù)問題； 3、根據(jù)項目需求，制定工作計劃，并按時完成任務(wù)； 4、參與產(chǎn)品..
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1.5-2.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負責(zé)電芯新型號方案研發(fā) 2、負責(zé)制定電芯的實驗方案，電芯過程制作，性能測試驗證，輸出性能驗證結(jié)果； 3、負責(zé)樣品的失效分析、以提出性能改善思路 4、協(xié)助工藝工程師進行新產(chǎn)品設(shè)計..
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2.5-3.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、 接收客戶對產(chǎn)品需求，并對需求進行分析并與客戶進行初步確認，形成初步方案 2、 產(chǎn)品設(shè)計及實驗方案的擬定，參與制定新產(chǎn)品研發(fā)方案，確定關(guān)鍵參數(shù)， 3、 實施研發(fā)方案，確定相關(guān)..
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0.9-1.8萬/月申請職位1、負責(zé)材料體系、工藝平臺的策劃與開發(fā)。 2、熟悉各種材料的評估及表征，兩年以上材料開發(fā)工作經(jīng)驗。 3、熟悉軟包電池制程工藝流程。 4、本科以上學(xué)歷：電化學(xué)、化學(xué)、材料等相關(guān)專業(yè)。
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0.9-1.4萬/月申請職位工作職責(zé)： 1.材料評估: 鋰電池相關(guān)原材料資料收集評估、實驗規(guī)劃、制程跟進確認、數(shù)據(jù)收集、測試安排、實驗報告的撰寫、組織會議評審、技術(shù)資料歸檔。 2.性能評測異常原因分析，提出改善措施并驗..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：山東-濟寧市
- 聯(lián)系人：殷立恒
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：山東省濟寧市微山縣東風(fēng)路36號高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園1號樓
