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主要職責：
1. 根據分公司下達的生產計劃和銷售計劃，制定本班的生產進度表，并每日填寫生產線報表，對異常情況進行及時處理；
2. 負責本班各生產操作人員的定置管理，做到分工明確、合理、確保工作質量和勞動效率；組織召開班前班后會，講評生產情況，按時完成生產任務，搞好班組建設；
3. 落實車間下達的成本改善項目， 負責班組建設的規(guī)范及運行和QCC自主研的開展 ；
4. 負責本班人員的考勤和勞動紀律管，以及工作績效評價；隨時解決員工在操作過程中遇到的問題；
5. 時刻關注重點產品的生產計劃，對有可能出現(xiàn)的異常及時預警；
6. 負責班組物資的領用與控制，對生產線必需品進行點檢，及時增補；
7. 定期查看班組內員工的包工工資并做好平衡工作，隨時解決員工在操作過程中遇到的問題；
8. 認真參加各部門組織的各項培訓，通過各種途徑不斷提高自身的技術水平和管理能力；
9. 負責組織、指導本工序人員的操作技能學習，不斷提高本工序人員的技術水平和操作能力；
10. 負責組織落實本班人員進行自檢、互檢；
11. 負責要求 員工認真按規(guī)定填寫作業(yè)日報及檢驗記錄等，并檢查落實；
12. 加強本班的生產質量控制和管理，負責要求本組職工嚴格執(zhí)行崗位標準操作程序，確保產品質量；
13. 組織全組職工管好、用好、維護好設備，實行分工到人的職責，并檢查落實情況；
14. 負責收集職工提出的有關工藝、設備改進的合理化建議，并及時轉達車間領導；
15. 負責檢查本組員工“6S”實施情況，并檢查落實；
16. 監(jiān)督班前安全檢查的執(zhí)行情況，做好班組內安全隱患整改工作及相關安全事故處理；
17. 完成上級領導布置的各項事務。

任職要求：
1、大專及以上學歷，金屬材料學、機械類相關專業(yè)畢業(yè)；
2、5年及以上熱處理工作經驗，1年及以上熱處理團隊管理工作經驗；
3、掌握熱處理工藝和流程，能有效解決一線生產問題；

職位類別： 生產經理/車間主任

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