1、負(fù)責(zé)日常車輛調(diào)度工作，合理規(guī)劃配送車輛和路線；2、處理運(yùn)輸過程中出現(xiàn)的問題，以及指導(dǎo)司機(jī)應(yīng)對(duì)；3、對(duì)配送司機(jī)進(jìn)行有效管理，使所運(yùn)送貨物安全及時(shí)的到達(dá)客戶手中；4、管理客戶的日常投訴問題，及時(shí)協(xié)調(diào)人員和車輛，調(diào)整司機(jī)路線；5、負(fù)責(zé)客戶之間的溝通協(xié)調(diào)工作，提高客戶滿意度；6、配合公司對(duì)物流司機(jī)的篩選和考核，并對(duì)存在問題提出有效解決方法。任職要求：1、高中以上學(xué)歷，有物流調(diào)度工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；2、一定的成本管控能力，不斷優(yōu)化線路分配的合理性3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，具有團(tuán)隊(duì)精神，
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