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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
一、崗位職責(zé)：
1、以目標(biāo)業(yè)績(jī)?yōu)楣ぷ髦攸c(diǎn)，貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，按月、季、年完成華南區(qū)域銷售目標(biāo)；
2、做好客情關(guān)系，負(fù)責(zé)華南區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)開發(fā)與維護(hù)，協(xié)助其他區(qū)域開發(fā)工作；
3、日常收集、分析市場(chǎng)反饋的信息；適時(shí)向公司提供價(jià)格調(diào)整方案、促銷方案、產(chǎn)品改進(jìn)建議、產(chǎn)品開發(fā)建議等書面報(bào)告；
4、做好本區(qū)域每天、每月、每年的貨款的回籠工作；
5、處理好本區(qū)域的客戶投訴；
6、做好訪廠客的接待工作；
二、崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，含應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生；
2、熟悉電池基本常識(shí)，能熟練使用各種辦公軟件；
3、具有良好的溝通 、協(xié)調(diào)能力；
4、薪資：底薪+提成
1、以目標(biāo)業(yè)績(jī)?yōu)楣ぷ髦攸c(diǎn)，貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，按月、季、年完成華南區(qū)域銷售目標(biāo)；
2、做好客情關(guān)系，負(fù)責(zé)華南區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)開發(fā)與維護(hù)，協(xié)助其他區(qū)域開發(fā)工作；
3、日常收集、分析市場(chǎng)反饋的信息；適時(shí)向公司提供價(jià)格調(diào)整方案、促銷方案、產(chǎn)品改進(jìn)建議、產(chǎn)品開發(fā)建議等書面報(bào)告；
4、做好本區(qū)域每天、每月、每年的貨款的回籠工作；
5、處理好本區(qū)域的客戶投訴；
6、做好訪廠客的接待工作；
二、崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，含應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生；
2、熟悉電池基本常識(shí)，能熟練使用各種辦公軟件；
3、具有良好的溝通 、協(xié)調(diào)能力；
4、薪資：底薪+提成
職位類別： 銷售代表/客戶經(jīng)理/銷售工程師
舉報(bào)
土地整治銷售經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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1.5-4萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、了解客戶行業(yè)信息，尋找目標(biāo)市場(chǎng)中的標(biāo)桿客戶； 2、開拓目標(biāo)市場(chǎng)、目標(biāo)區(qū)域（國(guó)內(nèi)、海外）的標(biāo)桿客戶，達(dá)成銷售收入目標(biāo)，并按期回款； 3、收集市場(chǎng)和行業(yè)信息，供公司決策參考； 崗..
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0.5-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.利用公司提供的阿里巴巴、亞馬遜等國(guó)際平臺(tái)回復(fù)國(guó)際客戶的詢盤，提升詢盤回復(fù)率和成單率； 2.有效維護(hù)公司網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)后臺(tái)數(shù)據(jù)并做好新產(chǎn)品的發(fā)布跟進(jìn)工作； 3.詢盤跟進(jìn)，寄樣，訂單進(jìn)..
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1-3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、利用公司提供客戶資源，向客戶推廣產(chǎn)品和服務(wù)； 2、維護(hù)客戶關(guān)系，掌握客戶需求，提供良好售前服務(wù)和售后跟蹤； 3、輔助跟單人員，解答客戶技術(shù)類問(wèn)題； 4、開發(fā)新客戶。 任職要求：..
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25-60萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1.產(chǎn)品銷售：制定客戶開發(fā)計(jì)劃和策略，負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓（有鋰電行業(yè)客戶資源），及客戶關(guān)系建立與發(fā)展，完成銷售目標(biāo)，及時(shí)處理回款； 2.技術(shù)支持：及時(shí)給客戶提供產(chǎn)品方案，及時(shí)回應(yīng)和處理客戶產(chǎn)品技..
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1.5-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位一、工作職責(zé)： 1、依據(jù)深圳總部年度戰(zhàn)略規(guī)劃安排，制定銷售計(jì)劃； 2、根據(jù)銷售計(jì)劃，開展市場(chǎng)開發(fā)和客戶管理工作，完成個(gè)人銷售目標(biāo)； 3、重點(diǎn)跟進(jìn)維護(hù)公司戰(zhàn)略級(jí)大客戶銷售工作。 二、任職資格: ..
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0.8-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1. 有業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。 2. 年齡23-35歲。 3. 有上進(jìn)心，想成就一翻事業(yè)的年輕人！
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2-3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、了解并掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、特點(diǎn)和趨勢(shì)，負(fù)責(zé)開發(fā)和聯(lián)系客戶，負(fù)責(zé)電池等銷售，與銷售團(tuán)隊(duì)保持良好的溝通，及時(shí)處理好客戶的需求和提出的各種技術(shù)問(wèn)題； 2、建立客戶檔案。維持現(xiàn)有各類電..
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2-3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)倍率圓柱鋰電池銷售，根據(jù)公司銷售戰(zhàn)略方向完成銷售任務(wù)，保持業(yè)務(wù)量穩(wěn)定增長(zhǎng)； 2、具備獨(dú)立開發(fā)客戶能力、理解客戶項(xiàng)目需求、清晰各項(xiàng)目進(jìn)度時(shí)間點(diǎn)需求； 3、與客戶互動(dòng)密切，保持..
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0.5-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)動(dòng)力電池、儲(chǔ)能電池及3C應(yīng)用的業(yè)務(wù)開拓及渠道建設(shè)。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)手機(jī)PACK電池、動(dòng)力電池、儲(chǔ)能電池及3C應(yīng)用等渠道建設(shè)； 2、了解和發(fā)掘客戶需求，介紹產(chǎn)品優(yōu)點(diǎn)和特色； 3、管理客戶關(guān)系..
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面議申請(qǐng)職位外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)理（大?；蛘弑究疲?年以上外貿(mào)銷售經(jīng)驗(yàn)，工作地點(diǎn)深圳或者東莞） 職位介紹：擔(dān)任外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)理，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在海外市場(chǎng)的調(diào)研、開發(fā)和推廣；維護(hù)客情關(guān)系，與客戶進(jìn)行日常溝通；負(fù)責(zé)聚..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：上市公司
- 所屬行業(yè)：綜合類
- 所在地區(qū)：福建-漳州市-詔安縣
- 聯(lián)系人：招聘組
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工作地址
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