工作職責:
1. 貫徹執(zhí)行國家有關工程施工技術、質量、安全方面的法律法規(guī)和條例,確保工程按質按期完成并實現(xiàn)工程總目標。
2. 認真貫徹執(zhí)行公司的各項管理規(guī)章制度,逐級建立健全公司專業(yè)部門各項管理規(guī)章制度。
3. 積極主動地完成公司的各項生產施工任務,對工程施工進度、質量、成本及安全施工情況,實施全面的管理。對開發(fā)項目進行前期跟蹤,組織開發(fā)項目信息收集整理、分類、匯總聯(lián)網、組織投標資格預審文件的編制、組織對招標文件的分析,與投資方進行專業(yè)溝通,組織協(xié)調公司各部門編制投標文件。
4. 按照公司對項目實施的要求及工程擬建規(guī)模,選派得力項目經理組成項目部,組織對施工隊伍、大宗材料供貨考察評選工作。檢查監(jiān)督項目部進場施工準備工作落實情況,檢查監(jiān)督公司各部門配合工程進場工作開展落實情況。
5. 審核項目部編寫的工程施工組織設計、專項工程施工方案、工程施工進度、質量、成本控制計劃,審核工程部編制的工程項目質量控制計劃及工程創(chuàng)優(yōu)方案,審核材料部編制的材料采購進度計劃。
6. 監(jiān)督檢查工程施工進度、質量達標以及成本降低的完成情況。指導檢查施工現(xiàn)場安全施工、消防安全、安全保衛(wèi)工作規(guī)范化管理開展落實的情況。
7. 指導檢查施工現(xiàn)場文明施工、環(huán)境保護、職業(yè)健康工作規(guī)范化管理開展落實的情況。組織處理重大工程事故,協(xié)調工程重大問題糾紛,審核重大工程事故及工程技術問題處理方案。
8. 組織與甲方協(xié)調重大方案變更、工程總進度調整、重大資金調整、重大技術問題處理。參加工程竣工驗收,監(jiān)督檢查竣工圖繪制,工程決算編制、工程施工人工與材料成本使用分析、工程資料整理、歸檔的完成情況。
9. 組織妥善處理項目部的解體,進行人員重新調配。監(jiān)督檢查用戶投訴處理、工程保修及客戶回訪工作開展落實情況。
10. 完成領導交辦的其他工作。
任職資格:
1. 年齡:30-39歲,身體健康;
2. 知識技能:大專以上學歷(土木工程、工程管理、園林、建筑、工民建等相關專業(yè)),中級以上職稱,具有一級建造師或項目經理證等執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;
3. 工作經驗:7年以上相關行業(yè)工作經驗,具有很強的協(xié)調溝通能力以及具有很強的生產、技術、經營的組織能力,具備控制施工質量的檢查和監(jiān)控一切有關項目現(xiàn)場相關的工作能力,對工程質量、進度、造價、成本等方面具有很強的把控能力,了解工程招投標、預決算工作內容,具備參與的經歷,能很好的處理業(yè)主、監(jiān)理等方面的關系,具有一定的社會資源(如勞務對、材料商、甲方關系等);
4. 認同公司企業(yè)文化,忠于公司,積極進取,具有很強的團隊合作精神。
5. 工作地點:全國各項目部(目前公司在全國均有項目,歡迎優(yōu)秀人士的加入)。
1. 貫徹執(zhí)行國家有關工程施工技術、質量、安全方面的法律法規(guī)和條例,確保工程按質按期完成并實現(xiàn)工程總目標。
2. 認真貫徹執(zhí)行公司的各項管理規(guī)章制度,逐級建立健全公司專業(yè)部門各項管理規(guī)章制度。
3. 積極主動地完成公司的各項生產施工任務,對工程施工進度、質量、成本及安全施工情況,實施全面的管理。對開發(fā)項目進行前期跟蹤,組織開發(fā)項目信息收集整理、分類、匯總聯(lián)網、組織投標資格預審文件的編制、組織對招標文件的分析,與投資方進行專業(yè)溝通,組織協(xié)調公司各部門編制投標文件。
4. 按照公司對項目實施的要求及工程擬建規(guī)模,選派得力項目經理組成項目部,組織對施工隊伍、大宗材料供貨考察評選工作。檢查監(jiān)督項目部進場施工準備工作落實情況,檢查監(jiān)督公司各部門配合工程進場工作開展落實情況。
5. 審核項目部編寫的工程施工組織設計、專項工程施工方案、工程施工進度、質量、成本控制計劃,審核工程部編制的工程項目質量控制計劃及工程創(chuàng)優(yōu)方案,審核材料部編制的材料采購進度計劃。
6. 監(jiān)督檢查工程施工進度、質量達標以及成本降低的完成情況。指導檢查施工現(xiàn)場安全施工、消防安全、安全保衛(wèi)工作規(guī)范化管理開展落實的情況。
7. 指導檢查施工現(xiàn)場文明施工、環(huán)境保護、職業(yè)健康工作規(guī)范化管理開展落實的情況。組織處理重大工程事故,協(xié)調工程重大問題糾紛,審核重大工程事故及工程技術問題處理方案。
8. 組織與甲方協(xié)調重大方案變更、工程總進度調整、重大資金調整、重大技術問題處理。參加工程竣工驗收,監(jiān)督檢查竣工圖繪制,工程決算編制、工程施工人工與材料成本使用分析、工程資料整理、歸檔的完成情況。
9. 組織妥善處理項目部的解體,進行人員重新調配。監(jiān)督檢查用戶投訴處理、工程保修及客戶回訪工作開展落實情況。
10. 完成領導交辦的其他工作。
任職資格:
1. 年齡:30-39歲,身體健康;
2. 知識技能:大專以上學歷(土木工程、工程管理、園林、建筑、工民建等相關專業(yè)),中級以上職稱,具有一級建造師或項目經理證等執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;
3. 工作經驗:7年以上相關行業(yè)工作經驗,具有很強的協(xié)調溝通能力以及具有很強的生產、技術、經營的組織能力,具備控制施工質量的檢查和監(jiān)控一切有關項目現(xiàn)場相關的工作能力,對工程質量、進度、造價、成本等方面具有很強的把控能力,了解工程招投標、預決算工作內容,具備參與的經歷,能很好的處理業(yè)主、監(jiān)理等方面的關系,具有一定的社會資源(如勞務對、材料商、甲方關系等);
4. 認同公司企業(yè)文化,忠于公司,積極進取,具有很強的團隊合作精神。
5. 工作地點:全國各項目部(目前公司在全國均有項目,歡迎優(yōu)秀人士的加入)。
職位類別: 園林/景觀設計類
舉報
全選
申請職位
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13-18K/月申請職位崗位職責: 1、組織和調配精干高效的項目管理班子,確定項目經理部各部門和機構的職責權限; 2、主持制定項目的施工組織設計和質量保證體系,主持制定項目總體進度計劃和季、月度施工進度計劃; ..
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8-12K/月申請職位崗位職位: 1、根據(jù)公司總體規(guī)劃,實現(xiàn)項目經營目標及利潤目標; 2、監(jiān)督并確認景觀項目規(guī)劃及運作管理等,包括項目評估、成本控制、進度控制、質量、風險及采購管理等; 3、負責項目實施質量計劃、..
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15-20K/月申請職位崗位職責: 1.負責本部門機構的合理設置和職能分工;規(guī)定各崗位人員職責; 2.組織編制本部門質量體系第三層次文件,確保生產制造.技術工藝.設備維護保養(yǎng).文明生產等工作得到有效控制; 3.審查計..
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15-30W/年申請職位崗位職責: 1. 負責公路、橋梁項目的生產管理工作,確保施工進度和質量; 2. 協(xié)調各部門的工作,制定生產計劃和預算; 3. 指導施工隊伍,監(jiān)督現(xiàn)場施工情況; 4. 負責項目的安全管理和成本控制。..
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15-20W/年申請職位崗位職責: 1、全面管控現(xiàn)場的安全、質量、成本、進度、技術等工作; 2、負責項目實施整體策劃及公司內部職能部門協(xié)調工作,落實公司各項文件及要求; 3、全面負責協(xié)調及維護業(yè)主、監(jiān)理、顧問、總包..
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12-18K/月申請職位市政道路項目生產經理 【工作內容】 1. 負責市政工程施工現(xiàn)場的全面管理,確保施工進度、質量與安全符合標準; 2. 監(jiān)督施工過程,協(xié)調各工序銜接,解決現(xiàn)場施工中出現(xiàn)的問題; 3. 處理施工過程..
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9-12K/月申請職位技能要求: 項目管理,過程管理,安全管理 ,質量管理,施工進度管理,成本管理 崗位職責: 1、認真貫徹、執(zhí)行國家的政策、法規(guī)和公司相關的各項規(guī)章制度,全面負責 項目工程進場前人力物力的組織..
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14-18K/月申請職位1.協(xié)助項目負責人,對項目的施工生產進行全過程的統(tǒng)籌組織與管理,并組織和安排勞務隊伍有序的實施生產; 2.按上級或公司要求編制各類施工進度計劃、材料計劃、資金計劃; 3.合理的調配人、材、機,..
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8-15K/月申請職位崗位職責: 1.熟悉消防圖紙、熟練掌握消防規(guī)范及消防各系統(tǒng)施工及技術要求; 2.熟悉消防施工、驗收過程,有親身現(xiàn)場施工經驗; 3.能獨立完成消防工程現(xiàn)場管理工作,熟悉從工程開工至工程驗收所需填..
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7-10K/月申請職位a 負責項目的“安全、質量、工期、成本、企業(yè)形象”五大指標的監(jiān)督實行工作。 b 根據(jù)施工進度計劃,掌握施工進度,搞好各施工班組的協(xié)調,組織分配勞動力,平衡調度設備材料。 c 每周一次定期召..
- 公司規(guī)模:1000人以上
- 公司性質:股份公司
- 所屬行業(yè):園林
- 所在地區(qū):北京-朝陽區(qū)
- 聯(lián)系人:孫宇
- 手機:會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:100015
工作地址
- 地址:北京市朝陽區(qū)酒仙橋北路甲10號院IT產業(yè)園電子城104號東方園林辦公樓6層人力資源部






