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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé):
1. 保證所管轄電梯正常使用
2. 依照國(guó)家電梯維修規(guī)范做好電梯維修保養(yǎng)工作
3. 協(xié)助處理站內(nèi)電梯突發(fā)事件
4. 熟悉電梯維修保養(yǎng)的質(zhì)量要求，獨(dú)立判定故障原因、處理故障能力強(qiáng)，操作能力強(qiáng)
5. 工作責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
三、任職條件：（任職資格）
1. 5年以上日立電梯相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2. 需持相關(guān)《中華人民共和國(guó)特種設(shè)備作業(yè)人員證》
3. 具有敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神
4. 適應(yīng)出差或公司工作調(diào)派。
5. 工資面議。
1. 保證所管轄電梯正常使用
2. 依照國(guó)家電梯維修規(guī)范做好電梯維修保養(yǎng)工作
3. 協(xié)助處理站內(nèi)電梯突發(fā)事件
4. 熟悉電梯維修保養(yǎng)的質(zhì)量要求，獨(dú)立判定故障原因、處理故障能力強(qiáng)，操作能力強(qiáng)
5. 工作責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
三、任職條件：（任職資格）
1. 5年以上日立電梯相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2. 需持相關(guān)《中華人民共和國(guó)特種設(shè)備作業(yè)人員證》
3. 具有敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神
4. 適應(yīng)出差或公司工作調(diào)派。
5. 工資面議。
職位類別： 電梯維保技術(shù)員
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
-
5-6K/月申請(qǐng)職位有電梯行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有團(tuán)隊(duì)精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。技術(shù)、品德優(yōu)秀者，薪資面議。
-
5-6K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、【協(xié)助】區(qū)域內(nèi)技術(shù)人員解決機(jī)械、電氣等疑難故障； 2、【監(jiān)管】區(qū)域內(nèi)技術(shù)人員每月按計(jì)劃進(jìn)行維保和年檢工作，【處理】客戶投訴并及時(shí)反饋； 3、【配合】維保主管，定期【抽查】區(qū)域..
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5-7K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所轄維保站內(nèi)電梯有償簽訂、回款，有償、無(wú)償電梯的安全運(yùn)行，投訴、曝光處理； 2、負(fù)責(zé)維保員的日常管理、培訓(xùn)、考核； 3、配件站內(nèi)日常工作管理，配合銷售做好客戶考察工作..
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面議申請(qǐng)職位1、安全生產(chǎn)； 2、客群關(guān)系維護(hù)： 3、每日工作匯總，與公司一致及時(shí)解決工作問(wèn)題，服務(wù)員工、服務(wù)客戶； 4、定期檢查站點(diǎn)經(jīng)營(yíng)情況； 5、培訓(xùn)、提升員工技能； 6、承擔(dān)物業(yè)內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理、收款、培訓(xùn)..
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8-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、分析、了解客戶需求，按計(jì)劃完成收費(fèi)維保合同簽署； 2、跟蹤停用、防護(hù)、檢查類別合同客戶用梯情況，拓展銷售或升級(jí)服務(wù)種類； 3、負(fù)責(zé)維保發(fā)票、催收款事宜； 4、跟蹤停保用戶情況，..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 所屬行業(yè)：機(jī)電機(jī)械
- 所在地區(qū)：
- 聯(lián)系人：劉小姐
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：
