崗位職責(zé)：
1、負責(zé)主持產(chǎn)品開發(fā)部的管理工作，確定日常開發(fā)流程并落實；
2、把握開發(fā)進度，規(guī)劃迭代任務(wù)；
3、架構(gòu)設(shè)計和具體技術(shù)選型，根據(jù)需求確定架構(gòu)，并向下傳遞信息；
4、根據(jù)架構(gòu)進行技術(shù)選型，對于初中級開發(fā)人員進行一定的技術(shù)指導(dǎo)，在開發(fā)過程中涉及的難題進行追蹤和解決；
5、負責(zé)移動業(yè)務(wù)架構(gòu)設(shè)計，關(guān)注當前移動互聯(lián)網(wǎng)下的架構(gòu)設(shè)計演進方向，結(jié)合具體業(yè)務(wù)情況選擇最優(yōu)架構(gòu)設(shè)計；
（二）任職要求：
1、計算機相關(guān)大專以上學(xué)歷，二年以上團隊管理經(jīng)驗；
2、具備優(yōu)秀的團隊合作意識、組織能力以及良好的精神狀態(tài)，工作效率高；
3、主動性強，有敬業(yè)精神，勇于面對困難和接受挑戰(zhàn)，對問題能正確而迅速地做出決定，充分利用各種渠道和方法來解決問題；
4、具備成熟的團隊管理經(jīng)驗 、熟練掌握互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)；
5、精通面向?qū)ο蠓治鲈O(shè)計，熟悉設(shè)計模式；
6、熟悉Java體系架構(gòu)， Spring、SpringMVC等開源框架；
7、熟悉多線程，異步處理，緩存，消息處理等功能；
8、熟悉醫(yī)療業(yè)務(wù)流程，具備醫(yī)療相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先；
9、熟悉主流操作系統(tǒng)(Linux/centos)及數(shù)據(jù)庫(MySql)，有大數(shù)據(jù)量、高并發(fā)訪問處理經(jīng)驗優(yōu)先；
1、負責(zé)主持產(chǎn)品開發(fā)部的管理工作，確定日常開發(fā)流程并落實；
2、把握開發(fā)進度，規(guī)劃迭代任務(wù)；
3、架構(gòu)設(shè)計和具體技術(shù)選型，根據(jù)需求確定架構(gòu)，并向下傳遞信息；
4、根據(jù)架構(gòu)進行技術(shù)選型，對于初中級開發(fā)人員進行一定的技術(shù)指導(dǎo)，在開發(fā)過程中涉及的難題進行追蹤和解決；
5、負責(zé)移動業(yè)務(wù)架構(gòu)設(shè)計，關(guān)注當前移動互聯(lián)網(wǎng)下的架構(gòu)設(shè)計演進方向，結(jié)合具體業(yè)務(wù)情況選擇最優(yōu)架構(gòu)設(shè)計；
（二）任職要求：
1、計算機相關(guān)大專以上學(xué)歷，二年以上團隊管理經(jīng)驗；
2、具備優(yōu)秀的團隊合作意識、組織能力以及良好的精神狀態(tài)，工作效率高；
3、主動性強，有敬業(yè)精神，勇于面對困難和接受挑戰(zhàn)，對問題能正確而迅速地做出決定，充分利用各種渠道和方法來解決問題；
4、具備成熟的團隊管理經(jīng)驗 、熟練掌握互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)；
5、精通面向?qū)ο蠓治鲈O(shè)計，熟悉設(shè)計模式；
6、熟悉Java體系架構(gòu)， Spring、SpringMVC等開源框架；
7、熟悉多線程，異步處理，緩存，消息處理等功能；
8、熟悉醫(yī)療業(yè)務(wù)流程，具備醫(yī)療相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先；
9、熟悉主流操作系統(tǒng)(Linux/centos)及數(shù)據(jù)庫(MySql)，有大數(shù)據(jù)量、高并發(fā)訪問處理經(jīng)驗優(yōu)先；
職位類別： 軟件工程師
舉報
全選
申請職位
-
40-50K/月申請職位一、職位描述： 1、負責(zé)公司跨境電商平臺，社交APP，自營互聯(lián)網(wǎng)平臺的技術(shù)研發(fā)管理工作，帶領(lǐng)團隊完成公司制定的開發(fā)目標； 2、指導(dǎo)并參與核心代碼的書寫，組織解決項目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題； ..
-
10-30K/月申請職位崗位描述： 1、 協(xié)助技術(shù)總監(jiān)抓好技術(shù)管理、當好技術(shù)總監(jiān)的參謀和助手； 2、 協(xié)助技術(shù)總監(jiān)做好公司標準化管理，抓好公司技術(shù)標準、質(zhì)量標準、體系標準等技術(shù)文件的具體制定和實施工作； 3、 做好..
