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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
職位要求：1、相關(guān)工作經(jīng)歷3年以上，精通電池PACK的生產(chǎn)工藝及應(yīng)用，
2、善于溝通，具有較強(qiáng)的分析問題和解決問題能力，推動(dòng)質(zhì)量升級(jí)和改進(jìn)
3、熟悉ISO9001/TS16949質(zhì)量管理體系，有能力制訂質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)并能有效的執(zhí)行。
4、能熟練使用各類品管工具。
5、能編制生產(chǎn)檢驗(yàn)技術(shù)文件，質(zhì)量管理文件
崗位職責(zé)：1 及時(shí)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題并給出適當(dāng)?shù)奶幚泶胧?
2 修訂各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)和指導(dǎo)書文件，提出合理化建議。
3.熟悉電池PACK工藝和品質(zhì)管理流程，能夠編寫工藝文件，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)（有電芯方面經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）；
4.負(fù)責(zé)來料檢查和維護(hù)相關(guān)記錄。
5.協(xié)同供應(yīng)商并提高和改善其質(zhì)量管控能力；
6.能夠?qū)ιa(chǎn)線進(jìn)行日常品質(zhì)控制，了解QC七大手法；
7.能夠獨(dú)立解決客訴，進(jìn)行工藝改良，配合售后服務(wù)部門處理售后工作；
8.良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力
2、善于溝通，具有較強(qiáng)的分析問題和解決問題能力，推動(dòng)質(zhì)量升級(jí)和改進(jìn)
3、熟悉ISO9001/TS16949質(zhì)量管理體系，有能力制訂質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)并能有效的執(zhí)行。
4、能熟練使用各類品管工具。
5、能編制生產(chǎn)檢驗(yàn)技術(shù)文件，質(zhì)量管理文件
崗位職責(zé)：1 及時(shí)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題并給出適當(dāng)?shù)奶幚泶胧?
2 修訂各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)和指導(dǎo)書文件，提出合理化建議。
3.熟悉電池PACK工藝和品質(zhì)管理流程，能夠編寫工藝文件，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)（有電芯方面經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）；
4.負(fù)責(zé)來料檢查和維護(hù)相關(guān)記錄。
5.協(xié)同供應(yīng)商并提高和改善其質(zhì)量管控能力；
6.能夠?qū)ιa(chǎn)線進(jìn)行日常品質(zhì)控制，了解QC七大手法；
7.能夠獨(dú)立解決客訴，進(jìn)行工藝改良，配合售后服務(wù)部門處理售后工作；
8.良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力
職位類別： 品質(zhì)經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理/主管)
舉報(bào)
品牌主管職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.9-1.2萬/月申請(qǐng)職位1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷； 2、鋰離子電池行業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上，熟悉軟包聚合物鋰電池配料、涂布、裝配、注液、化成分容、包裝等各環(huán)節(jié)品質(zhì)管控者優(yōu)先； 3、熟悉ISO9001、ISO14001體系，有內(nèi)..
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0.8-1.2萬/月申請(qǐng)職位職位描述 1、執(zhí)行上司要求，服從工作安排： 2、建立品保部的管理架構(gòu)，定義人員的作業(yè)要求和權(quán)責(zé)： 3、主導(dǎo)公可的文件化系統(tǒng)作業(yè)的制訂，維護(hù)S0類認(rèn)證的持續(xù)執(zhí)行 4、品質(zhì)計(jì)劃、品質(zhì)目標(biāo)的擬定及相關(guān)..
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6-9千/月申請(qǐng)職位崗位描述： 1.負(fù)責(zé)建立產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和監(jiān)控生產(chǎn)過程產(chǎn)品質(zhì)量方法或者流程； 2.負(fù)責(zé)提升良率，滿足產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 3.負(fù)責(zé)質(zhì)量異常及投訴處理；維護(hù)客戶關(guān)系，滿足客戶質(zhì)量訴求；同時(shí)將客戶標(biāo)準(zhǔn)等反饋..
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7-8.5千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.質(zhì)量體系的完善及推行。 2.生產(chǎn)制程重大異常的跟進(jìn)、匯總、報(bào)告。 3.部門內(nèi)部人員的培訓(xùn)及日常管理工作。 4.售后工作管理。 5.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成其他事項(xiàng)。 能力要求： 1.大專以上學(xué)..
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0.7-1萬/月申請(qǐng)職位職位要求： 1.男女不限，大?；蛞陨蠈W(xué)歷，40歲以下。 2.熟悉日常辦公軟件，熟悉鋰電池制造工藝及流程，熟悉ISO9000及相關(guān)品質(zhì)知識(shí)。 3.有品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通能力，有較強(qiáng)的分析判斷能力。 崗..
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面議申請(qǐng)職位任職要求： 1、年齡25-42歲，大專以上學(xué)歷，3年以上鋰電池PACK車間的品質(zhì)主管工作經(jīng)驗(yàn)； 2、精通掌握鋰電池電芯或PACK品質(zhì)檢驗(yàn)及管理的相關(guān)知識(shí)和業(yè)務(wù)流程，需熟悉QC七大手法、具備鋰電池相關(guān)知識(shí)；..
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0.8-1萬/月申請(qǐng)職位1、有鋰電池廠工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有一定分析問題、解決問題的能力； 3、解決產(chǎn)品制程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題，處理品質(zhì)異常和品質(zhì)改善； 4、跟進(jìn)產(chǎn)品品質(zhì)狀況，協(xié)助處理客戶投訴的回復(fù)追蹤； 5、組織人員培訓(xùn)..
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6-8千/月申請(qǐng)職位職位要求： 1.組織擬訂與完善品質(zhì)部流程文件及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，保障從原材料到制造過程到出貨能在有效的標(biāo)準(zhǔn)及流程監(jiān)督下正常運(yùn)作。 2.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理的全面工作，處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量工作； 3.組織制..
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0.8-1.2萬/月申請(qǐng)職位1. 有二年以上聚合物鋰電池制造經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2. 熟悉軟包電池制造工藝流程與控制要點(diǎn)； 3. 熟悉品管工具，如QC工程圖,SPC，CPK，Minitab等; 4. 熟悉鋰電池行業(yè)各項(xiàng)測(cè)試規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)； 4. 良好的溝通與協(xié)調(diào)能力
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6-8千/月申請(qǐng)職位1.有做過PACK鋰電池經(jīng)驗(yàn)3年以上，樣品檢測(cè)，首檢，F(xiàn)AI報(bào)告制作；. 2,部門日常管理，檢驗(yàn)員的日常安排、技能培訓(xùn)、績(jī)效考核；統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析整理報(bào)告，客戶投訴的分析處理；各種工量具（卡尺、保護(hù)板測(cè)..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力、電氣、自動(dòng)化、熱力、鍋爐、照明、電池、電源、電纜、光電等
- 所在地區(qū)：江蘇-揚(yáng)州市-江都市
- 聯(lián)系人：陳經(jīng)理
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：225200
工作地址
- 地址：江蘇省揚(yáng)州市江都區(qū)浦江東路168號(hào)
