崗位職責(zé):
1、組織實(shí)施生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃,保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)。
2、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo),加強(qiáng)對車間原材料使用的控制,確保在提高產(chǎn)量、保證 質(zhì)量 的前提下不斷降低生產(chǎn)成本。
3、根據(jù)公司對車間發(fā)展的規(guī)劃擬定人員編制,并報(bào)公司批準(zhǔn);負(fù)責(zé)本部門員工的培訓(xùn),帶好隊(duì)伍,積極深入了解員工的思想動態(tài),采取合理的措施確保車間的穩(wěn)定。
4、擬定車間新工序的工價(jià),為公司的定額制定提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。
5、擬定車間管理制度,經(jīng)公司批準(zhǔn)后在車間推廣實(shí)施;按照公司制度和車間管理制度對車間員工進(jìn)行獎勵、懲罰。
6、制訂及編寫新工序生產(chǎn)操作規(guī)程及新機(jī)器的安全操作規(guī)程,經(jīng)上級批準(zhǔn)實(shí)施。并確保有關(guān)生產(chǎn)操作的指令能嚴(yán)格執(zhí)行;組織車間對設(shè)備進(jìn)行一級保養(yǎng)。
7、根據(jù)公司質(zhì)量體系的要求,配合質(zhì)檢人員作好員工的質(zhì)量培訓(xùn),提高員工的質(zhì)量意識,抓好車間的質(zhì)量管理工作;深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度,確保安全文明生產(chǎn);領(lǐng)導(dǎo)車間做好5S管理,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,以身作則,提高員工的素養(yǎng)。
8、處理車間的突發(fā)事件。一旦發(fā)生突發(fā)事件,車間主任必須挺身而出,擔(dān)當(dāng)責(zé)任,動用各種資源,領(lǐng)導(dǎo)和組織員工戰(zhàn)勝困難,并隨時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)事件處理進(jìn)展情況,對于無法處理的事件要及時請示。
9、組織本車間有關(guān)人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題,
10、配合公司其他部門開展工作,主動做好橫向溝通。
11、負(fù)責(zé)車間班組長的績效考核
任職資格:
1、教育背景:學(xué)歷—大專以上;
2、工作經(jīng)驗(yàn):生產(chǎn)企業(yè)及相關(guān)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上;
3、相關(guān)技能:熟知產(chǎn)品行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,生產(chǎn)制程及科學(xué)的操作規(guī)范,接受過ISO培訓(xùn),具備過硬的質(zhì)量意識,具有作業(yè)現(xiàn)場人員管理能力和一定的行政管理能力,
4、其它要求:有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和帶動力,能很好的分析問題和解決問題,具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。
年薪8-10萬(實(shí)發(fā))
?
公司下半年會搬到慈東濱海工業(yè)區(qū),請求職者考慮后再投
1、組織實(shí)施生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃,保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)。
2、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo),加強(qiáng)對車間原材料使用的控制,確保在提高產(chǎn)量、保證 質(zhì)量 的前提下不斷降低生產(chǎn)成本。
3、根據(jù)公司對車間發(fā)展的規(guī)劃擬定人員編制,并報(bào)公司批準(zhǔn);負(fù)責(zé)本部門員工的培訓(xùn),帶好隊(duì)伍,積極深入了解員工的思想動態(tài),采取合理的措施確保車間的穩(wěn)定。
4、擬定車間新工序的工價(jià),為公司的定額制定提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。
5、擬定車間管理制度,經(jīng)公司批準(zhǔn)后在車間推廣實(shí)施;按照公司制度和車間管理制度對車間員工進(jìn)行獎勵、懲罰。
6、制訂及編寫新工序生產(chǎn)操作規(guī)程及新機(jī)器的安全操作規(guī)程,經(jīng)上級批準(zhǔn)實(shí)施。并確保有關(guān)生產(chǎn)操作的指令能嚴(yán)格執(zhí)行;組織車間對設(shè)備進(jìn)行一級保養(yǎng)。
7、根據(jù)公司質(zhì)量體系的要求,配合質(zhì)檢人員作好員工的質(zhì)量培訓(xùn),提高員工的質(zhì)量意識,抓好車間的質(zhì)量管理工作;深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度,確保安全文明生產(chǎn);領(lǐng)導(dǎo)車間做好5S管理,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,以身作則,提高員工的素養(yǎng)。
8、處理車間的突發(fā)事件。一旦發(fā)生突發(fā)事件,車間主任必須挺身而出,擔(dān)當(dāng)責(zé)任,動用各種資源,領(lǐng)導(dǎo)和組織員工戰(zhàn)勝困難,并隨時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)事件處理進(jìn)展情況,對于無法處理的事件要及時請示。
9、組織本車間有關(guān)人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題,
10、配合公司其他部門開展工作,主動做好橫向溝通。
11、負(fù)責(zé)車間班組長的績效考核
任職資格:
1、教育背景:學(xué)歷—大專以上;
2、工作經(jīng)驗(yàn):生產(chǎn)企業(yè)及相關(guān)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上;
3、相關(guān)技能:熟知產(chǎn)品行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,生產(chǎn)制程及科學(xué)的操作規(guī)范,接受過ISO培訓(xùn),具備過硬的質(zhì)量意識,具有作業(yè)現(xiàn)場人員管理能力和一定的行政管理能力,
4、其它要求:有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和帶動力,能很好的分析問題和解決問題,具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。
年薪8-10萬(實(shí)發(fā))
?
公司下半年會搬到慈東濱海工業(yè)區(qū),請求職者考慮后再投
職位類別: 生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
舉報(bào)
車間主任職業(yè)大全:

全選
申請職位
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0.5-1.5萬/月申請職位1、制定并組織實(shí)施日工作計(jì)劃,規(guī)劃分配工作,及時掌握生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度情況并完成組織生產(chǎn)目標(biāo) ; 2、召集、主持生產(chǎn)會議,全面管理、協(xié)調(diào)生產(chǎn)線工作 ; 3、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作,監(jiān)管員工的..
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制殼車間日常生產(chǎn)管理,對制殼車間的生產(chǎn)、質(zhì)量、安全、5S負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)按照計(jì)劃調(diào)度處下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃,落實(shí)生產(chǎn),全面完成生產(chǎn)任務(wù); 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程對質(zhì)量要求的控制,關(guān)注生產(chǎn)..
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0.8-1.5萬/月申請職位職位介紹: 1.安全生產(chǎn):負(fù)責(zé)車間的安全宣導(dǎo)教育和現(xiàn)場的安全監(jiān)督; 2.生產(chǎn)管理:根據(jù)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè),確保生產(chǎn)現(xiàn)場按計(jì)劃運(yùn)行; 3.計(jì)劃協(xié)調(diào):合理安排、調(diào)度和協(xié)調(diào)車間工藝流程,保證生產(chǎn)計(jì)劃..
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制蠟車間日常生產(chǎn)管理,對制蠟車間的生產(chǎn)、質(zhì)量、安全、5S負(fù)責(zé); 2.負(fù)責(zé)按照計(jì)劃調(diào)度處下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃,落實(shí)生產(chǎn),全面完成生產(chǎn)任務(wù); 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程對質(zhì)量要求的控制,關(guān)注生產(chǎn)過..
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0.7-1萬/月申請職位崗位職責(zé):負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)計(jì)劃的制定與執(zhí)行,協(xié)調(diào)生產(chǎn)任務(wù),確保生產(chǎn)進(jìn)度和產(chǎn)品質(zhì)量;管理車間人員,指導(dǎo)員工工作,提高生產(chǎn)效率;負(fù)責(zé)車間設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)和故障處理,確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn);負(fù)責(zé)生產(chǎn)報(bào)表..
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0.9-1萬/月申請職位1、 負(fù)責(zé)車間的全面管理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查車間工作任務(wù)完成情況。 2、 負(fù)責(zé)部門之間的溝通及協(xié)調(diào),保質(zhì)、保量按計(jì)劃完成任務(wù),滿足客戶交期。 3、 負(fù)責(zé)車間相關(guān)指標(biāo)實(shí)施與改善,推進(jìn)指標(biāo)的達(dá)成..
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0.9-1萬/月申請職位1、 負(fù)責(zé)車間的全面管理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查車間工作任務(wù)完成情況。 2、 負(fù)責(zé)部門之間的溝通及協(xié)調(diào),保質(zhì)、保量按計(jì)劃完成任務(wù),滿足客戶交期。 3、 負(fù)責(zé)車間相關(guān)指標(biāo)實(shí)施與改善,推進(jìn)指標(biāo)的達(dá)成..
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1-1.5萬/月申請職位1、全面負(fù)責(zé)熔鑄車間管理工作,并接受各相關(guān)部門的監(jiān)督指導(dǎo); 2、安全巡查,定期組織本車間人員進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn); 3、傳達(dá)并組織學(xué)習(xí)公司下發(fā)的各項(xiàng)管理制度,工藝技術(shù)等文件; 4、組織監(jiān)督對本車..
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0.6-1萬/月申請職位車間主任崗位職責(zé) 1:根據(jù)銷售訂單和上級生產(chǎn)指令,制定裝配車間每日工作計(jì)劃,明確各環(huán)節(jié)任務(wù)與時間節(jié)點(diǎn)。能夠指導(dǎo)現(xiàn)有裝配車間各工種工人工作。 2:熟悉常規(guī)閥門產(chǎn)品特性,勝任產(chǎn)品裝配工作及現(xiàn)..
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1-2萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、按照投產(chǎn)計(jì)劃的工單及工藝,統(tǒng)籌安排生產(chǎn)計(jì)劃。 2、按工單及工藝進(jìn)行機(jī)加工、檢驗(yàn)、轉(zhuǎn)移及報(bào)工、半成品入庫。 3、工裝制度管理,生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)與記錄。 崗位要求: 1)具有閥門制造..
- 公司規(guī)模:500 - 999人
- 公司性質(zhì):中外合資
- 所屬行業(yè):紡織、服裝、絲綢、領(lǐng)帶、服飾、羽絨、西裝、家紡、印染、皮革、鞋帽、飾品等
- 所在地區(qū):浙江-寧波市-江北區(qū)
- 聯(lián)系人:季先生
- 手機(jī):會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:315016
工作地址
- 地址:寧波市江北區(qū)興甬路165號