職位描述:
崗位職責(zé):
1. 參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計(jì)劃
2. 組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),編制生產(chǎn)計(jì)劃,檢查生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)任務(wù)完成與人事部門建立車間工作人員的管理考慮制度
3. 領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度,組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運(yùn)行
4. 隨時(shí)掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題
5. 組織新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的應(yīng)用推廣
6. 組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等
7. 綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù),制定下達(dá)月度生產(chǎn)計(jì)劃
8. 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)
任職資格:
教育背景:
? 冶金或理工類專業(yè)本科以上學(xué)歷。
經(jīng)驗(yàn):
? 5年以上制造業(yè)生產(chǎn)管理協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn);3年以上工廠廠長或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
? 熟悉鋼卷(帶)加工工藝,有冷軋從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
技能技巧:
? 熟悉鋼鐵或者不銹鋼生產(chǎn)過程
? 熟悉ISO質(zhì)量管理體系
? 具備良好的生產(chǎn)經(jīng)營管理理念,有一定財(cái)務(wù)與法律知識(shí)。
崗位職責(zé):
1. 參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計(jì)劃
2. 組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),編制生產(chǎn)計(jì)劃,檢查生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)任務(wù)完成與人事部門建立車間工作人員的管理考慮制度
3. 領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度,組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運(yùn)行
4. 隨時(shí)掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題
5. 組織新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的應(yīng)用推廣
6. 組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等
7. 綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù),制定下達(dá)月度生產(chǎn)計(jì)劃
8. 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)
任職資格:
教育背景:
? 冶金或理工類專業(yè)本科以上學(xué)歷。
經(jīng)驗(yàn):
? 5年以上制造業(yè)生產(chǎn)管理協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn);3年以上工廠廠長或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
? 熟悉鋼卷(帶)加工工藝,有冷軋從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
技能技巧:
? 熟悉鋼鐵或者不銹鋼生產(chǎn)過程
? 熟悉ISO質(zhì)量管理體系
? 具備良好的生產(chǎn)經(jīng)營管理理念,有一定財(cái)務(wù)與法律知識(shí)。
職位類別: 總工程師/副總工程師
舉報(bào)
副總裁_副總經(jīng)理職業(yè)大全:

全選
申請(qǐng)職位
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3-5萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1.協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司制氧、煉鋼、熱軋、酸洗、冷軋等生產(chǎn)分廠車間和車隊(duì)、物控等生產(chǎn)輔助部門的統(tǒng)籌調(diào)度管理; 2.落實(shí)公司連續(xù)生產(chǎn)的要求,協(xié)調(diào)保障生產(chǎn)所需物料供應(yīng),減少各生產(chǎn)環(huán)節(jié)故障..
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50-120萬/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 指導(dǎo)各基地配礦配料管理,負(fù)責(zé)鐵前先進(jìn)技術(shù)的引進(jìn)與應(yīng)用,負(fù)責(zé)生鐵成本的管控和降本增效活動(dòng)的開展,協(xié)同各基地鐵前系統(tǒng)和基地內(nèi)部鐵前各工序的協(xié)作。 任職資格: 1.15年以上鋼鐵從業(yè)經(jīng)..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé):(非從事鋼鐵鋼鐵勿投) 1.組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),編制生產(chǎn)計(jì)劃,檢查生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)任務(wù)完成。 2.根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)行計(jì)劃,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,搞好各車間的協(xié)調(diào),組織分配勞動(dòng)力,平衡調(diào)..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)本公司生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備、現(xiàn)場(chǎng)管理、安全生產(chǎn)管理工作,確保生產(chǎn)的正常運(yùn)行; 2.配合公司高層制定公司生產(chǎn)目標(biāo),編制年度生產(chǎn)計(jì)劃,進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制; 3.協(xié)調(diào)生產(chǎn)過..
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面議申請(qǐng)職位專業(yè)條件: 1:從事煤炭安全生產(chǎn)相關(guān)工作10年以上經(jīng)驗(yàn)。 2:具備3年及以上高瓦斯(突出)礦井生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。 3:具備高產(chǎn)能礦井(120萬噸/年及以上)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。 準(zhǔn)入條件: 1:學(xué)歷:煤炭相關(guān)專..
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0.6-1萬/月申請(qǐng)職位康碩(江西)智能制造有限公司成立于2020年4月,是由康碩電氣集團(tuán)有限公司投資興辦的關(guān)鍵零部件智能制造系統(tǒng)解決方案供應(yīng)商。作為國家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)、鷹潭市創(chuàng)新發(fā)展企業(yè),專注于工業(yè)級(jí)3D打印服務(wù)、..
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面議申請(qǐng)職位條件: 1、從事煤礦安全生產(chǎn)相關(guān)工作10年以上經(jīng)歷。 2、年齡:30-55歲 3、學(xué)歷:煤炭相關(guān)專業(yè)大專及以上。 4、職稱:①煤炭主體專業(yè)中級(jí)及以上
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1.5-2.5萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理參與公司經(jīng)營管理與決策; 2、根據(jù)公司年度目標(biāo)方針,負(fù)責(zé)所轄部門目標(biāo)分解及年度工作計(jì)劃擬定; 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)、質(zhì)量、設(shè)備、供應(yīng)、后勤等部門的日常管理、監(jiān)督; 4、負(fù)責(zé)公..
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12-15萬/年申請(qǐng)職位本科以上學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)豐富可以降低要求,有銅線絲生產(chǎn)、技術(shù)等管理工作經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)。30-45周歲 聯(lián)系人:吳總/何女士 13095757334/18770111130
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1.5-2萬/月申請(qǐng)職位熟悉用密閉鼓風(fēng)爐處理含鎳等危廢處理工藝。具密閉鼓風(fēng)爐生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)10年以上,專科以上學(xué)歷(或擴(kuò)招前大專學(xué)歷),具豐富工廠管理經(jīng)驗(yàn)方法。為人正直。。聯(lián)系方式:18074615039,何
- 公司規(guī)模:50 - 99人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):金屬壓延加工
- 所在地區(qū):江蘇-徐州市
- 聯(lián)系人:郭先生
- 手機(jī):會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱:會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼:221000
工作地址
- 地址:江蘇徐州邳州市趙墩鎮(zhèn)明珠工業(yè)園