1、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、保險、福利、績效考核等人力資源制度執(zhí)行;
2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動合同;
3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施
4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī);
5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計劃及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;
7、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。
2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動合同;
3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施
4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī);
5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計劃及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;
7、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。
職位類別: 其他人力資源類
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4-6K/月申請職位人事行政專員/助理: (一)職位描述: 1.負(fù)責(zé)員工的招聘、入轉(zhuǎn)調(diào)離等手續(xù),包括檔案管理、人事相關(guān)系統(tǒng)管理; 2.公司各類保險申報繳納和考勤薪資核算; 3.工商、體系管理工作,包括工商資料檔案管..
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4-6K/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行公司人事政策和流程,確保員工遵守規(guī)章制度。 2、負(fù)責(zé)招聘與面試流程,保證公司人才需求的滿足。 3、參與制定培訓(xùn)計劃,組織培訓(xùn)活動,提升員工綜合素質(zhì)。 4、管理員工..
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):電力、電氣設(shè)備類
- 所在地區(qū):廣東-深圳市-龍華區(qū)
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