1、高中以上學(xué)歷，八年以上工作經(jīng)驗，從事過礦產(chǎn)品、建材行業(yè)銷售工作經(jīng)驗背景優(yōu)先；
2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。
2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。
職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任
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土地整治銷售經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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0.8-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)開拓國內(nèi)石英石市場和客戶資源。 2、負(fù)責(zé)所在市場銷售計劃，完成客戶維護(hù)和市場拓展任務(wù)。 3、負(fù)責(zé)提供區(qū)域市場信息，分析研究行情和價格走勢。 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任..
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面議申請職位海外銷售經(jīng)理崗位： 一、工作職責(zé)： 負(fù)責(zé)公司工程設(shè)備、礦卡等機械設(shè)備的整車和零部件銷售，帶領(lǐng)當(dāng)?shù)貓F(tuán)隊開展業(yè)務(wù)，收集市場相關(guān)信息，包括客戶信息、競爭對手信息、區(qū)域變化等，及時把握行業(yè)動態(tài)..
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15-20萬/年申請職位崗位職責(zé)：依據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，以市場為中心，不斷探索銷售創(chuàng)新與服務(wù)差異化，銷售團(tuán)隊的建設(shè)與培養(yǎng)，以及營銷方案的策劃，推動公司經(jīng)濟發(fā)展建設(shè) 任職資格：礦山銷售管理層5年以上工作經(jīng)驗，本..
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2-2.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)鋁材及鋁材深加工的客戶開發(fā)及銷售； 2、從事鋁合金材料及加工品銷售3年以上，在鋁材銷售行業(yè)者優(yōu)先； 3、高中以上學(xué)歷，年齡40周歲以下。 崗位要求： 1.區(qū)域經(jīng)理要求駐外..
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1.5-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、目標(biāo)：負(fù)責(zé)高速銅纜產(chǎn)品的銷售和市場拓展，完成銷售目標(biāo)，提升市場份額，優(yōu)化銷售流程； 2、根據(jù)市場趨勢和客戶需求，制定AI高速銅纜的銷售策略和推廣計劃；執(zhí)行銷售計劃，達(dá)成或超額..
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30-50萬/年申請職位崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)指定區(qū)域無縫鋼管市場開發(fā)與銷售工作 任職資格：1、年齡45歲以下，本科及以上學(xué)歷。 2、具有8-10年鋼鐵行業(yè)銷售經(jīng)驗或熟悉無縫鋼管、品種鋼市場者優(yōu)先。 3、具有3年以..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 任職資格：要求男，45周歲以下，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，五年以上冷軋硅鋼銷售經(jīng)驗，三年以上銷售管理崗位經(jīng)驗，有較強的團(tuán)隊管理能力和市場拓展能力。
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1.5-2萬/月申請職位崗位職責(zé) 1.汽車材市場開拓，包括汽車型材或汽車部件（防撞梁、行李架等）； 2客戶（主機廠、一供等）客情維護(hù)。 任職要求 1．具零部件公司的上下游企業(yè)任職經(jīng)驗，了解產(chǎn)業(yè)鏈的運作流程； 2．金屬..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1、鍍鋅板、酸洗板、彩涂板的市場調(diào)研與銷售； 2、客戶訂單管理、售后服務(wù)及客情維護(hù)； 3、新客戶（代理與直銷）開發(fā)； 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，45歲以下（具備大客戶資源的不受..
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1.2-2.5萬/月申請職位負(fù)責(zé)擬定銷售計劃和貨款回收計劃，并積極組織落實。 負(fù)責(zé)分解銷售任務(wù)指標(biāo)，制定責(zé)任、費用評價辦法。 負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)銷售隊伍完成銷售目標(biāo)，協(xié)調(diào)處理各類市場問題。 負(fù)責(zé)銷售合同的簽訂及執(zhí)行。 負(fù)..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：采掘業(yè)/冶煉
- 所在地區(qū)：安徽-滁州市-來安縣
- 聯(lián)系人：方偉博
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工作地址
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